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三大原因促成“闪辞”记者采访发现，当前大学生就业出现“闪辞”现象，主要有以下三个原因。——部分大学生匆忙就业后，感觉与预期不一致，选择“闪辞”。有的高校在考核压力下，督促毕业生快就业；部分大学生在就业前对行业企业不了解，缺少慎重考量就把自己“签约”出去，入职后发现和预期不一致，给“闪辞”埋下隐患。今年7月份毕业的刘伟俊，在毕业前匆忙找了一份苏州某互联网公司销售岗位的工作，前不久他选择“闪辞”。他向记者解释说：“此前一直忙着考研和考公务员，结果都落空了。来自学校就业老师和已就业同学的压力，使我抓紧时间在毕业前找了这份工作，可入职后发现销售岗位并不是把产品或消费理念推销给客户，只是和客户维护好关系，而且在工作中常常遭遇‘闭门羹’，这让我受不了。”

据中新网记者不完全统计，截至8月21日，至少已有上海、山东、山西、内蒙古、福建、河南、江西、吉林、四川、天津、陕西等11个省份公布了2018年企业工资指导线。企业可按照当地的工资指导线安排职工工资增长。从涨幅来看，在上线方面，多在10%以上，上海、江西均没有设上线；基准线多在7%左右；下线则多在3%左右。

（七）避险策略型基金是指基金名称自定义为混合基金的，基金合同载明通过一定的避险投资策略进行投资运作，引入相关保障机制，以在避险策略周期到期时，力求避免基金份额持有人投资本金出现亏损的混合基金。避险策略型基金暂不进行三级分类。（八）绝对收益目标基金是指基金名称自定义为混合基金的，基金合同载明基金投资运作比较宽泛，没有明确的投资方向，没有股票、债券80%比例的最低持仓要求，业绩比较基准为银行定期存款收益或者定期存款收益基础上增加某个固定值或者某个年化固定值的混合基金。绝对收益目标基金并不能保证保本和保证收益，仅是追求绝对收益目标。绝对收益目标基金根据投资策略的差异还可以细分灵活策略基金与对冲策略基金。灵活策略基金是指在股票、债券等大类资产之间进行灵活运作。对冲策略基金是指运用股指期货等工具对基金资产进行对冲运作。但考虑到对冲策略基金的数量比较少，因此绝对收益目标基金暂不进行灵活策略与对冲策略的三级细分。

然而，近日庞大集团也被曝面临困境。据了解，庞大集团此前曾接到中国证券监督管理委员会的《调查通知书》和《行政处罚事先告知书》。另外，庞大集团拟转让旗下盈利较好的5家奔驰4S店。暂无在华合资的确切消息尽管斯巴鲁2017年在中国市场的销量仅为3万辆左右，但其在美国已达到年销量60万辆的水平。钟师认为，按比例来说，中国汽车市场与美国汽车市场规模相近或更大，斯巴鲁在中国市场按理能够做得更好。

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由此牵扯出的两大潜在风险点似乎需要引起投资者警惕。一是刚刚完成解禁或即将进行解禁的次新股，特别是市值体量较大的次新金融股；二是披露减持计划的短线强势股，这类个股近期正持续增多。警惕次新股解禁遥想2017年，当时市场对于金融板块次新股的大额解禁风险十分重视，大量次新金融股在解禁当日或解禁之前遭到资金密集抛售，股价大幅度下挫。