yiqicao17c@ gmail

东兴证券研究报告指出，证券行业是智力密集型行业，人力资本是核心竞争力的重要因素。实施员工持股，使管理层和公司员工直接或间接成为公司股东，从而在大股东和职业经营团队之间建立起长期稳定的利益共享和风险共担机制。另外，员工持股计划规模和董监高认购的果断，同样能体现公司高管和员工对公司未来发展的坚定决心。

而对标上市券商情况来看，同样以2019年6月30日为交易日期测算，35家上市券商（不含红塔证券）市净率超过2倍的有11家，1.5倍至2倍的12家，另有12家市盈率在1.0倍至1.5倍。券商员工股权激励升温作为有效激励手段，员工持股计划历来是公司留住人才的重要措施。

15．异地非持牌机构管理。未按要求制定异地非持牌机构清理规范方案、清理不彻底；对符合持牌要求的经营性机构或新设异地持牌机构未按规定申领牌照；对不符合持牌要求的经营性机构未压缩业务存量并按期并入当地分支机构或撤销；新设异地非经营性机构未严格履行报告义务；存在违规新设异地非持牌机构。

诺亚财富还发了一份《媒体回复函》，上面显示，关于诺亚旗下上海歌斐资产管理的创世核心企业私募基金延期事件，公司已于7月8日19点（北京时间）发布官方声明，发现该项目风险因素后，立即启动了对存续期内其它产品的深度排查，截至目前并未发现同类问题（截至 2019 年第一季度，歌斐管理基金总额为1711亿，产品数量共计800余支）。诺亚财富将积极配合警方调查，尽全力推进事件解决。

其中，从供给主体来看，贺登才认为，企业逐步走向集中的趋势，A级物流企业已经有6000多家。运输结构也在调整，包括公转铁、公转水。我国规模以上物流园区已有1600多家，并且还正在布局国家物流枢纽。“无论是需求结构还是供给结构，以及动能转换，数字化、智能化都在加快。”

三名董事投出弃权票目前来看，此次华创阳安收购员工持股平台股份，受益明显的首先是华创证券一众高管。例如，华创阳安收购华瑞福裕所持股权需支付2.19亿元对价，其中华创证券副总经理华中炜持股10.47%，董事长陶永泽持股8.93%、高管彭波持股7.61%，如不考虑股权代持等情况，则交易完成后可获资金1666万元至2293万元不等。